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中国电科推行首席科学家和首席专家制度

来源:中国电科     作者:     发布时间:2012年03月09日     浏览次数:         

为了深入贯彻落实深入贯彻落实国家人才工作会议和中央企业科技人才工作会议精神,拓宽人才职业发展通道,不断提升科技创新能力和核心竞争力,中国电科制定了《首席科学家和首席专家管理办法》,施行首席科学家和首席专家制度,推进“长师分设”,加快高层次专业技术领军人才队伍建设的步伐。通过实施首席科学家和首席专家制度,构建以两院院士、首席科学家、首席专家、高级专家和专家为梯度的专业技术领军人才体系,更好地调动他们的积极性和创造性,促进专业技术人才快速成长。

依据管理办法的有关规定,中国电科于201111月开展了首席科学家和首席专家选拔工作,评选出第一批首席科学家4名,首席专家16名。 2012112,在集团公司2012年度工作会议上,举行了隆重的聘任仪式,集团公司熊群力总经理、樊友山书记和参加会议的上级领导向4名集团公司首席科学家和16名集团公司首席专家颁发了聘书。

中国电科推行首席科学家和首席专家制度,是贯彻落实人才强企战略,加大高层次专业技术领军人才培养力度,加快推进专业技术人才队伍建设的一项战略性举措,对于完善专业技术人才晋升机制,提高集团公司科技能力,实现集团公司打造“国内卓越、世界一流”企业发展战略目标具有重要的意义。